Head of Engineering
Location | Paris |
Area | Ile-de-France, France |
Sector | DevOps - Infrastructure Manager |
Salary | 110-120 + BSPCE |
Currency | EUR |
Start Date | Dès que possible |
Advertiser | Aston Robinson |
Job Ref | FL.900 |
- Description
Que penses-tu de l'idée de diriger l'engineering d'une start-up mobile innovante qui scale à vitesse grand V ?
Une équipe hybride à haute vélocité organisée en pods cross-fonctionnels, qui te challenge techniquement et où tu peux vraiment avoir un impact au quotidien.
Une équipe qui travaille sur des sujets comme le développement mobile React Native, l'architecture backend scalable, l'optimisation des performances, et le leadership technique, entre autres.
Le tout au sein d'une start-up dynamique proposant une app mobile techniquement complexe destinée à une clientèle internationale ?
Et surtout, est-ce que c'est important pour toi d'avoir une totale autonomie technique, un environnement sans bureaucratie et la possibilité de construire et faire grandir une équipe engineering de A à Z ?
YES ? alors cette opportunité pourra certainement t'intéresser...
Dans une structure en forte expansion de 50 personnes, une start-up recherche un.e Head of Engineering comme toi dans le cadre de sa croissance exceptionnelle (15 recrutements engineering prévus d'ici fin d'année).
Tu serais responsable du leadership technique et managérial de multiples streams de développement avec un focus sur Mobile Release & Development et l'infrastructure support.
Il s'agit d'un poste de Head of Engineering avec un focus sur la delivery haute qualité, l'architecture produit, et le management d'équipes engineering performantes.
L'équipe Engineering est organisée en pods fonctionnels travaillant en mode start-up avec beaucoup d'ownership et peu d'admin, où chaque ingénieur a la propriété de périmètres complets.
Le poste offre une flexibilité totale sur l'organisation, avec pour mission de faire grandir l'équipe de 50 à 65 personnes d'ici fin d'année.
Ton profil
- 10+ années d'expérience en software engineering dont 3+ ans en leadership engineering
- Track record prouvé en management d'équipes (hiring, mentoring, performance management)
- Expertise end-to-end sur Mobile (React Native) et Backend (Node.js, PostgreSQL, GCP)
- Expertise en architecture scalable, system design et quality enforcement
- Hands-on sur les workflows modernes : CI/CD, testing, monitoring
- Expérience cross-fonctionnelle avec Product, Design et stakeholders
- Background Python / Data Science
- Background DevOps (GCP, AWS ou Azure)
- Ce qu'on te propose
- Etre l'un des pilliers d'une start-up excitante en hyper-croissance
- Stock options
- Autonomie totale sur la stratégie technique et l'organisation
- Impact direct sur le produit et la croissance de l'entreprise
- Environnement haute performance où ownership, speed et impact sont récompensés
- Culture anti-bureaucratie focalisée sur les résultats
Prêt(e) à relever ce défi engineering ?
Cette opportunité t'intéresse ? Parlons-en !